副董事长卢爱刚一行到365英国上市官方网站调研指导工作

4月20日上午，副董事长卢爱刚，学科办主任袁梁，科研处处长王双喜，教务处处长孙宏恩，人事处处长景根杰一行到公司调研指导工作，公司党政领导、各系主任及莫斯科艺术公司副经理高红菊参会，会议由党总支书记白锐主持。

会上，刘鹏副经理从申硕方向凝练、团队团队、教学成果、科研成果、实践基地建设等方面进行汇报。另外，他对下一步硕士点对标建设思路、目标、任务以及实践成果方面进行了详细说明。逯克刚副经理向参会领导汇报了公司教学工作开展情况。公司党总支书记白锐就公司高级职称教师稀缺、高考改革及生源地建设、公司交响乐团运行、公司对艺术类教师科研横向政策支持、公司运行经费不足等5个方面进行汇报，希望公司在今后发展中能够提供支持和帮助。

集团相关职能部门领导在听取公司党政领导工作汇报后，就公司办学过程中所取得的突出成就给予肯定，同时，对发展过程中遇到的困难分别给出了合理建议和相关政策上的支持。

学科办主任袁梁认为，365英国上市官方网站从艺术硕士点建设工作的谋划、培育到申报实施，在此期间取得了较好的成绩。她希望在后续艺术硕士点建设工作中抓好团队建设，重视专业带头人的积极引领作用。科学研究处处长王双喜在听取汇报后，在申硕所需科研支撑方面给出了意见和建议。人事处处长景根杰针对公司硕士点建设中团队队伍建设、职称评审情况进行解析。教务处处长孙宏恩认为，艺术硕士点建设中应紧抓本科人才培养质量。

最后，副董事长卢爱刚在听取公司党政班子和参会各职能部门在会议中发言和表态后，希望公司和公司各职能部门在艺术硕士点建设过程中能加强沟通，从大局出发，发挥365英国上市官方网站和莫斯科艺术公司党政领导的引领作用，两院师生围绕共同目标形成合力。他特别强调，要结合申硕所需条件，找出短板、制定细则、坚定信心、稳步实施。从全面提升、重点突破、超前谋划、大局意识、借力发展、特色发掘、创新工作、及时盘点等8个方面提出建议。

本次会议主要围绕公司在艺术硕士点建设过程中存在的短板进行沟通交流，针对困难提出相应解决办法，助推公司申硕工作取得实质性进展，实现办学层次的新突破。（通讯员:陈波）